„Au scăzut şi cheltuielile salariale, după ce unii angajaţi au ieşit la pensie sau au plecat în afară. În plus 10% dintre furnizori au acceptat servicii la sume mai mici” susţine Corneliu Mihai. Rămân, însă, de plată drepturile salariale restante, în special cele ale
asistenţilor medicali care au promovat concursul pentru grad principal, în decembrie 2013, dar şi tichetele de masă, care în acest an au fost acordate doar în aprilie.
